การจัดบริการสุขภาพให้แก่พนักงานในองค์กรขนาดใหญ่

Abstract

การดูแลสุขภาพอนามัยแก่พนักงานในองค์กรขนาดใหญ่ นอกจากเป็นบริการที่จำเป็นที่จะต้องจัดขึ้นเพื่อให้เป็นไปตาม พ.ร.บ.แรงงานแล้ว ยังเป็นมาตรการสำคัญยิ่งในด้านการประกอบการและการอาชีวอนามัย เพื่อมุ่งจัดบริการด้านสุขภาพให้ครบแบบองค์รวมแก่พนักงานทั้งในด้านการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันและควบคุมโรค การดูแลรักษาพยาบาลและฟื้นฟูสภาพ ตลอดจนบริการด้านอาชีวอนามัยและอาชีวเวชศาสตร์ให้พนักงานให้ปลอดภัยจากโรคอันจะเกิดจากการทำงาน รวมทั้งอุบัติเหตุ อุบัติภัย และพิษภัยจากสารเคมีและมลภาวะจากสิ่งแวดล้อมต่างๆ ทั้งนี้เพื่อให้พนักงานมีสุขภาพ และมีสมรรถภาพที่สมบูรณ์ สามารถทำงานให้แก่องค์กรได้อย่างมีประสิทธิภาพ ได้ผลผลิตตามเป้าหมายที่องค์กรกำหนด ด้วยขวัญกำลังใจ ความจงรักภักดี และสามัคคีธรรม อันจะช่วยให้การบริหารงาน และการจัดบริการต่างๆ ราบรื่น คล่องตัว และมั่นคงอย่างยั่งยืนด้วย บทความนี้ได้ครอบคลุมบริการสุขภาพหลักที่สำคัญ เพื่อสนองผลและผลกระทบดังกล่าว สมดังคำขวัญที่ว่า "สุขภาพ สมรรถภาพที่ดี เพิ่มผลผลิตทวี เศรษฐกิจเจริญ"